KesikÇayır
New member
- Katılım
- 26 Mar 2021
- Mesajlar
- 1,744
- Puanları
- 0
Diyanet tercih kılavuzu 2022: Diyanet işçi alımı tercih başvurusu ne vakit, nasıl yapılır? Diyanet İşleri Başkanlığı, taşra teşkilatında istihdam edilmek üzere 7 bin 800 sözleşmeli işçi alımı mülakat sonuçlarının belirtildiğını duyurdu.
sonuçların açıklanmasının ardından Kur’an kursu öğreticisi, imam hatip ve müezzin kayyım konumlarına gerçekleştirilecek alımlara ait kılavuz yayınlandı.
Ardından kontratlı işçi alımı atama tercih sistemi erişime açıldı. Tercih müracaatında bulunmak isteyen adaylar, Diyanet işçi alımı tercih başvurusu ne vakit, kaideleri nelerdir? sorularına cevap aramaya başladı.
Pekala 2022 Diyanet işçi alımı tercih başvurusu ne vakit, müracaat kaideleri nelerdir? Diyanet işçi alımı tercih başvurusu nasıl yapılır, kimler müracaat yapabilir? İşte ayrıntılar…
2022 DİYANET MÜLAKAT SONUÇLARI NASIL SORGULANIR?
Diyanet İşleri Başkanlığı tarafınca yapılan açıklamaya göre, 2021 Yılı 4-B Kontratlı İmam Hatip, Kur’an Kursu Öğreticisi ve Müezzin Kayyım Kelamlı Sınavı’na katılan adaylar, imtihan sonuçlarını imtihan.diyanet.gov.tr adresi üzerinden öğrenebilecek.
2022 DİYANET İŞÇİ ALIMI TERCİH BAŞVURUSU NE VAKİT?
Kelamlı imtihan kararına bakılırsa ilan edilen kontenjan sayısına girerek tercih yapmaya hak kazanan adaylar, tercih süreçlerini 31.01.2022 tarihinden itibaren 07.02.2022 tarihi saat 23:55’e kadar imtihan.diyanet.gov.tr adresi üzerinden gerçekleştirecek.
DİYANET 7800 İŞÇİ ALIMI TERCİHLERİ NASIL YAPILIR?
Atanma süreçlerine temel olmak üzere;
1. Kelamlı imtihan kararında başarılı olan adaylar, kendi kontenjan kümesindeki sayı dikkate alınarak en çok 25 tercih yapabilecektir.
2. Adaylar isteğe bağlı olarak;
– “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul ediyorum.”
– “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul etmiyorum.” seçeneklerinden rastgele birini kesinlikle işaretleyecektir.
– Tercihlerine yerleştirilemeyen adaylardan; “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul ediyorum.” seçeneğini işaretleyenler öncelikli olarak tercihte bulunduğu vilayetlerdeki boş kalan takımlardan rastgele birine, bunun mümkün olmaması halinde ilan edilen bakılırsav yerlerinden boş kalan yerlere kontenjan adedince bilgisayar kurası ile yerleştirilecektir.
– “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul etmiyorum.” seçeneğini işaretleyen adaylardan tercihlerine yerleşemeyenler ile hiç tercih yapmayanların;
atama süreçleri yapılmayacak ve adaylar atanma haklarından feragat etmiş sayılacaktır.
3. Adaylar tercih süreçlerini 31.01.2022 – 07.02.2022 (saat 23:55) tarihleri içinde yapacaktır.
4. Adaylar yerleştirme sonuçlarını imtihan.diyanet.gov.tr adresi üzerinden 11.02.2022 tarihinde öğrenebileceklerdir.
5. Tercihlere yerleştirme süreçlerinde kelamlı imtihan muvaffakiyet puanı en yüksek olana öncelik verilecektir. Kelamlı imtihan muvaffakiyet puanlarının eşitliği halinde;
– KPSS (DHBT) puanı yüksek olana,
– KPSS’ye katıldığı tahsil evrakının mezuniyet tarihi evvel olana,
– Doğum tarihi evvel olana,
öncelik verilecektir.
6. İmtihan kararı yerleştirmesi yapılanlar, üç yıl mühletle öbür bir yere atanamayacaktır. Kontrat gereği üç yıllık çalışma müddetini tamamlayanlar, talepleri halinde bulundukları yerde tıpkı unvandaki takımlara atanacaktır. bu türlü atananlar, birebir yerde en az bir yıl daha nazaranv yapmak zorunda olacaklardır.
7. Tercih yapıp tercihlerinden birine yerleştiği biçimde müddeti ortasında yasal mazereti olmaksızın bakılırsavine başlamayanların atama süreçleri yapılmayacak ve adaylar atanma haklarından feragat etmiş sayılacaklardır.
sonuçların açıklanmasının ardından Kur’an kursu öğreticisi, imam hatip ve müezzin kayyım konumlarına gerçekleştirilecek alımlara ait kılavuz yayınlandı.
Ardından kontratlı işçi alımı atama tercih sistemi erişime açıldı. Tercih müracaatında bulunmak isteyen adaylar, Diyanet işçi alımı tercih başvurusu ne vakit, kaideleri nelerdir? sorularına cevap aramaya başladı.
Pekala 2022 Diyanet işçi alımı tercih başvurusu ne vakit, müracaat kaideleri nelerdir? Diyanet işçi alımı tercih başvurusu nasıl yapılır, kimler müracaat yapabilir? İşte ayrıntılar…
2022 DİYANET MÜLAKAT SONUÇLARI NASIL SORGULANIR?
Diyanet İşleri Başkanlığı tarafınca yapılan açıklamaya göre, 2021 Yılı 4-B Kontratlı İmam Hatip, Kur’an Kursu Öğreticisi ve Müezzin Kayyım Kelamlı Sınavı’na katılan adaylar, imtihan sonuçlarını imtihan.diyanet.gov.tr adresi üzerinden öğrenebilecek.
2022 DİYANET İŞÇİ ALIMI TERCİH BAŞVURUSU NE VAKİT?
Kelamlı imtihan kararına bakılırsa ilan edilen kontenjan sayısına girerek tercih yapmaya hak kazanan adaylar, tercih süreçlerini 31.01.2022 tarihinden itibaren 07.02.2022 tarihi saat 23:55’e kadar imtihan.diyanet.gov.tr adresi üzerinden gerçekleştirecek.
DİYANET 7800 İŞÇİ ALIMI TERCİHLERİ NASIL YAPILIR?
Atanma süreçlerine temel olmak üzere;
1. Kelamlı imtihan kararında başarılı olan adaylar, kendi kontenjan kümesindeki sayı dikkate alınarak en çok 25 tercih yapabilecektir.
2. Adaylar isteğe bağlı olarak;
– “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul ediyorum.”
– “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul etmiyorum.” seçeneklerinden rastgele birini kesinlikle işaretleyecektir.
– Tercihlerine yerleştirilemeyen adaylardan; “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul ediyorum.” seçeneğini işaretleyenler öncelikli olarak tercihte bulunduğu vilayetlerdeki boş kalan takımlardan rastgele birine, bunun mümkün olmaması halinde ilan edilen bakılırsav yerlerinden boş kalan yerlere kontenjan adedince bilgisayar kurası ile yerleştirilecektir.
– “Re’sen yerleştirilerek atanmayı kabul etmiyorum.” seçeneğini işaretleyen adaylardan tercihlerine yerleşemeyenler ile hiç tercih yapmayanların;
atama süreçleri yapılmayacak ve adaylar atanma haklarından feragat etmiş sayılacaktır.
3. Adaylar tercih süreçlerini 31.01.2022 – 07.02.2022 (saat 23:55) tarihleri içinde yapacaktır.
4. Adaylar yerleştirme sonuçlarını imtihan.diyanet.gov.tr adresi üzerinden 11.02.2022 tarihinde öğrenebileceklerdir.
5. Tercihlere yerleştirme süreçlerinde kelamlı imtihan muvaffakiyet puanı en yüksek olana öncelik verilecektir. Kelamlı imtihan muvaffakiyet puanlarının eşitliği halinde;
– KPSS (DHBT) puanı yüksek olana,
– KPSS’ye katıldığı tahsil evrakının mezuniyet tarihi evvel olana,
– Doğum tarihi evvel olana,
öncelik verilecektir.
6. İmtihan kararı yerleştirmesi yapılanlar, üç yıl mühletle öbür bir yere atanamayacaktır. Kontrat gereği üç yıllık çalışma müddetini tamamlayanlar, talepleri halinde bulundukları yerde tıpkı unvandaki takımlara atanacaktır. bu türlü atananlar, birebir yerde en az bir yıl daha nazaranv yapmak zorunda olacaklardır.
7. Tercih yapıp tercihlerinden birine yerleştiği biçimde müddeti ortasında yasal mazereti olmaksızın bakılırsavine başlamayanların atama süreçleri yapılmayacak ve adaylar atanma haklarından feragat etmiş sayılacaklardır.