İktidara yakın vakıflara ikinci maaş imtiyazı Türkiye Maarif Vakfı, Yunus Emre Vakfı, Kızılay ve Yeşilay’da misyon alanların emeklilik yahut yaşlılık aylığı kesilmeyecek. Maarif Vakfı yöneticilerine geçtiğimiz Temmuz ayında çift maaş imtiyazı verilmişti.
Kimi Kanunlarda Değişiklik Yapıllması’na Dair Kanun Resmi Gazete’de yayımlandı. Çok çeşitli konularda yeni düzenlemeler getiren kanunun 24’üncü hususunda iktidara yakın vakıflarla ilgili bir düzenleme dikkat çekti.
Toplumsal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanunu’na eklenen yeni hususla, Türkiye Maarif Vakfı, Yunus Emre Vakfı, Türkiye Kızılay Derneği, Yeşilay Cemiyeti ve Yeşilay Vakfında bakılırsav alanların emeklililk ve yaşlılık aylıklarının kesilemeyeceği karara bağlandı.
YÖNETİCİLERİNE İKİLİ MAAŞ İMTİYAZI SAĞLANMIŞTI
Geçtiğimiz Temmuz ayında ‘Çifte Maaşlılar’ kervanına Maarif Vakfı yöneticileri de katılmıştı. Kurumun 11 kişilik Mütevelli Heyeti, ikinci maaşa kavuşmuştu. İdare kademesinde 3 eski AKP milletvekili ile ondan sonrasında bakan olan Ulusal Eğitim Bakan Yardımcısı Mahmut Özer ve Esenler Belediye Lider Yardımcısı Hasan Taşçı da bulunuyordu.
Resmi Gazete’de yayımlanan husus şöyleki:
HUSUS 24 – 31/5/2006 tarihindeki ve 5510 sayılı Toplumsal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanununa aşağıdaki ek unsur eklenmiştir.
“EK UNSUR 20 – Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı alanlardan Türkiye Maarif Vakfı, Yunus Emre Vakfı, Türkiye Kızılay Derneği, Yeşilay Cemiyeti ve Yeşilay Vakfında bakılırsav alanların bu aylıkları kesilmez.
Bu hususun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvel birinci fıkra kapsamına girenler ismine Kurum tarafınca fazla yahut yersiz olarak yapılan ödemeler borç çıkarılmaz, çıkarılmış borçların ödenmemiş olan kısımları terkin edilir ve tahsil edilmiş meblağlar iade ve mahsup edilmez. Bu fıkra kararlarının uygulanması sebebiyle geçmişe dönük aylık, aylık farkı ve bayram ikramiyesi ödenmez.
Birinci fıkra kapsamına giren kuruluşlar, ilgili kanunlarında belirtilen kaideleri haiz olmaları kaydıyla bu Kanun ile öteki kanunlar uyarınca sağlanan prim teşvik, dayanak ve indirimlerinden yararlandırılır ve bu unsurun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvel yararlanılan prim teşvik, dayanak ve indirimlerinden yöntemine uygun olarak yararlanılmış sayılır. Bu hususun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvel Kurum tarafınca tahsil edilmiş meblağlar iade ve mahsup edilmez. Bu fıkra kararlarının uygulanması sebebiyle, bu hususun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvelki devirlere ait olmak üzere ilgili kanunlarla sağlanan prim teşvik, takviye ve indirimlerinden geriye yönelik olarak yararlanılamaz ve yararlanılmış olan prim teşvik, takviye ve indirimleri değiştirilemez. Bu fıkranın uygulanmasına ait tarz ve asıllar Kurum ile ilgisine göre prim teşvik, takviye ve indirimi sağlayan bakanlık ve/veya kurumca ortaklaşa belirlenir.”
Kimi Kanunlarda Değişiklik Yapıllması’na Dair Kanun Resmi Gazete’de yayımlandı. Çok çeşitli konularda yeni düzenlemeler getiren kanunun 24’üncü hususunda iktidara yakın vakıflarla ilgili bir düzenleme dikkat çekti.
Toplumsal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanunu’na eklenen yeni hususla, Türkiye Maarif Vakfı, Yunus Emre Vakfı, Türkiye Kızılay Derneği, Yeşilay Cemiyeti ve Yeşilay Vakfında bakılırsav alanların emeklililk ve yaşlılık aylıklarının kesilemeyeceği karara bağlandı.
YÖNETİCİLERİNE İKİLİ MAAŞ İMTİYAZI SAĞLANMIŞTI
Geçtiğimiz Temmuz ayında ‘Çifte Maaşlılar’ kervanına Maarif Vakfı yöneticileri de katılmıştı. Kurumun 11 kişilik Mütevelli Heyeti, ikinci maaşa kavuşmuştu. İdare kademesinde 3 eski AKP milletvekili ile ondan sonrasında bakan olan Ulusal Eğitim Bakan Yardımcısı Mahmut Özer ve Esenler Belediye Lider Yardımcısı Hasan Taşçı da bulunuyordu.
Resmi Gazete’de yayımlanan husus şöyleki:
HUSUS 24 – 31/5/2006 tarihindeki ve 5510 sayılı Toplumsal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanununa aşağıdaki ek unsur eklenmiştir.
“EK UNSUR 20 – Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı alanlardan Türkiye Maarif Vakfı, Yunus Emre Vakfı, Türkiye Kızılay Derneği, Yeşilay Cemiyeti ve Yeşilay Vakfında bakılırsav alanların bu aylıkları kesilmez.
Bu hususun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvel birinci fıkra kapsamına girenler ismine Kurum tarafınca fazla yahut yersiz olarak yapılan ödemeler borç çıkarılmaz, çıkarılmış borçların ödenmemiş olan kısımları terkin edilir ve tahsil edilmiş meblağlar iade ve mahsup edilmez. Bu fıkra kararlarının uygulanması sebebiyle geçmişe dönük aylık, aylık farkı ve bayram ikramiyesi ödenmez.
Birinci fıkra kapsamına giren kuruluşlar, ilgili kanunlarında belirtilen kaideleri haiz olmaları kaydıyla bu Kanun ile öteki kanunlar uyarınca sağlanan prim teşvik, dayanak ve indirimlerinden yararlandırılır ve bu unsurun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvel yararlanılan prim teşvik, dayanak ve indirimlerinden yöntemine uygun olarak yararlanılmış sayılır. Bu hususun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvel Kurum tarafınca tahsil edilmiş meblağlar iade ve mahsup edilmez. Bu fıkra kararlarının uygulanması sebebiyle, bu hususun yürürlüğe girdiği tarihtilk evvelki devirlere ait olmak üzere ilgili kanunlarla sağlanan prim teşvik, takviye ve indirimlerinden geriye yönelik olarak yararlanılamaz ve yararlanılmış olan prim teşvik, takviye ve indirimleri değiştirilemez. Bu fıkranın uygulanmasına ait tarz ve asıllar Kurum ile ilgisine göre prim teşvik, takviye ve indirimi sağlayan bakanlık ve/veya kurumca ortaklaşa belirlenir.”