MSB 2 bin 533 emekçi alacak! MSB emekçi alımı müracaat sonuçları muhakkak oldu mu?

[KesikÇayır]

MSB 2 bin 533 emekçi alacak! MSB emekçi alımı müracaat sonuçları muhakkak oldu mu? Ulusal Savunma Bakanlığı’ndan yapılan açıklamada, “Ulusal Savunma Bakanlığı’na bağlı iş yerlerinde çalıştırılmak üzere 2.533 daimi emekçi alınacaktır. Bakanlığımıza bağlı iş yerlerinde, bakım ve tamir hizmetleri meslek kollarında istihdam edilmek üzere 2.533 daimi emekçi takımı için İŞKUR üzerinden müracaatları alınan ve 28 Temmuz 2021’de noter huzurunda çekilen kuraya bakılırsa belirlenen adayların doküman denetimleri tamamlandı.

Ulusal Savunma Bakanlığı iş yerlerinde çalıştırılmak üzere, Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Personel Alınmasında Uygulanacak Adap ve Asıllar Hakkında Yönetmelik kararları uyarınca daimi vadeli personel alınacaktır.” sözleri yer aldı.

Bunun ardından müracaat sonuçları ve genel müracaat kaidelerinin neler olduğu merak edilmeye başlandı.

Pekala, MSB emekçi alımı müracaat sonuçları aşikâr oldu mu? İşte detaylar…

MSB EMEKÇİ ALIMI MÜRACAAT SONUÇLARI BELİRLİ OLDU MU?

28 Temmuz’da noter huzurunda çekilen kuraya göre belirlenen adayların evrak denetimleri tamamlandı. Doküman denetimi sonuçları ve imtihan tarihlerine, “personeltemin.msb.gov.tr” internet adresinden ulaşılabilecek.

GENEL MÜRACAAT KOŞULLARI

• Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
• Son müracaat tarihi prestijiyle 18 yaşını tamamlamış ve 36 yaşından gün almamış olmak.
• Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı cürümler, anayasal tertibe ve bu sistemin işleyişine karşı cürümler, ulusal savunmaya karşı hatalar, Devletin sırlarına karşı cürümler ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, inancı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan mal varlığı bedellerini aklama yahut kaçakçılık kabahatlerinden mahkûm olmamak.
• Ulusal Güvenlik Kurulunca Devletin ulusal güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum yahut kümelere ya da terör örgütlerine üyeliği, mensubiyeti yahut iltisakı veyahut bunlarla irtibatı bulunmamak.
• Terör örgütleriyle hareket birliği içerisinde olmamış, bu örgütlere yardım etmemiş, kamu imkân ve kaynaklarını bu örgütlere desteklemeye yönelik kullanmamış ya da kullandırmamış, bu örgütlerin propagandasını yapmamış olmak. 6. Kamusal haklarını kullanmaktan mahrum bırakılmamış olmak.
• Askerlikle ilişiği olmamak (yapmış olmak, tecilli yahut muaf olmak).
• Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık yahut malullük aylığı almıyor olmak.
• Müracaatın son tarihi prestijiyle iş gücü taleplerinde belirtilen kısımlardan mezun olmak yahut son müracaat tarihi prestijiyle ilanda belirtilen mesleksel yeterlilik belgesi/ustalık evrakına sahip olmak ve belirtilen başka özel kaideleri sağlamak (Mesleki yeterlilik dokümanı yahut ustalık dokümanına hak kazanmasına karşın, son müracaat tarihi prestijiyle evrakı düzenlenmemiş olanlar da müracaat yapabileceklerdir. Lakin, evrak denetimlerinde adayların bu durumu ispatlayıcı doküman ibraz etmeleri gerekmektedir).
• İşe göndermede öncelik hakkına sahip olan adaylardan anılan Yönetmelik’in 5’inci hususunun birinci fıkrasında belirtililk öncelikli durumlarını gösterir evraka sahip olmak.
• Öncelik hakkına sahip olanlardan, müracaatta bulundukları ilana Ulusal Savunma Bakanlığınca davet edildikleri biçimde zorlayan sebepler haricinde icabet etmeyen, imtihana katılmayan, işi reddeden yahut kamuda daima emekçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkacaktır.
• Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca bakılırsavinden yahut meslekten ihraç edilenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.
• Her aday, İŞKUR’da yayımlanan listede belirtilen bir ilana (bir iş yeri ve bir meslek koluna) müracaat yapabilir. Birden çok ilana müracaat yapanlar ile Ulusal Savunma Bakanlığında fiyatları genel bütçeden ödenen bir iş yerinde çalışmakta olan çalışanlardan müracaat edenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.
• İşe yerleştirme yapılabilmesi için adaylardan, arşiv araştırması ve/veya güvenlik soruşturmasının olumlu sonuçlanması ve müracaat yaptığı meslek kolunda çalışmasında sıhhat tarafından sakınca bulunmadığına dair sıhhat raporu aranacaktır.